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Business Coaching

Il coaching in aziende e organizzazioni è orientato ad accrescere le potenzialità dei singoli e dei team, attraverso la scoperta e lo sviluppo delle potenzialità personali. L'obiettivo primario del coaching aziendale è quello di favorire un continuo allineamento tra mission, performance, valori e identità aziendale e facilitare il continuo sviluppo del business. Nell'attuale contesto socio-economico, che evidenzia una grande crisi economica, le aziende si trovano di fronte a frequenti e talvolta profondi processi di cambiamento del mercato a cui si rivolgono, che richiedono nuove e maggiori attenzioni alle proprie risorse umane oltre ad una superiore capacità manageriale. Durante un processo di coaching il coach non assume il ruolo di esperto, ma sostiene i clienti nel costruire un percorso di facilitazione del cambiamento, affinché raggiungano obiettivi o trovino soluzioni attraverso lo sviluppo di loro capacità ed abilità.
 
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